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三次元测量主管

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  • 3年及以上

  • 广州

  • 1 人

  • 全职

三次元测量主管

8-10K

广州市联合科技发展有限公司
  • 实名 营业执照
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职位描述

质检员/测试员 塑胶模具 三次元测量 长白班 来料检验(IQC) 制程检验(IPQC) 制程质量控制(PQC)

职位类别: 质检员/测试员

工作内容:
1) ISO9001:2015品质系统和ISO14001:2015环境系统运作的执行,维护。
2) 所需进料、制程、出货检查标准的提出以及检查工作的教导。
3) 品质早会的安排与实施。
4) 运用适合的品质管理技术对进料、制程、出货等品质资料统计分析。
5) 模具品管单位的目标实施,品质状况分析及问题检讨。
6) 模具品管课培训计划制定及训练实施。
7) 仪器和检治具校验计划审查与督导实施。
8) 检验结果判定、确认、审查。
9) 供应商品质辅导及品质异常反馈,督导改善。
10)参与客户抱怨处理及标准化督导实施。
任职要求:
1)会三次元测量与编程,有三次元管理经验。
2)三年以上品质主管管理经验,熟悉塑胶或模具行业。
3)熟练掌握QC七大手法并能运分析品质问题。
4)能熟练使用常用量测仪器,识读机械图,形位公差。
5)精通ISO9001质理管理体系,有内审员资格证。
6)具备良好的沟通、协调和组织能力,能熟练使用办公软件。

福利待遇:
1. 公司免费提供宿舍 ,内设冲凉房、卫生间,并配有空调、热水器等生活设施;
2. 公司设有员工饭堂,免费提供午餐、晚餐,品种丰富,自主选择;
3. 公司为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金(五险一金);
4. 年终奖金,月度绩效奖金;
5. 节日有礼品或节日贺金发放;
6. 每人派放生日礼金或礼品;
7. 不定时的部门聚餐,下午茶活动。
8. 每年举行收集员工合理化建议活动,对有建设性意见给予奖励;
9. 每年免费组织安排员工体检,重视员工的身体健康;
10.不定期举行岗位技能培训、综合素质提升培训等,促进员工全面提升与发展。 
11.设立良好的晋升机制并提供内部招聘、职位轮换机会,为员工提供成长职业规划建议。
12.休假:国家法定假日为有薪假,另外还有婚丧假、产假、陪产假等带薪假期。


  • 年龄要求: 28~45岁
  • 语言要求: 不限

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工作地点

广东省广州市广州番禺区石楼镇南环路83号

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工商信息

  • 公司名称: 广州市联合科技发展有限公司
  • 公司状态: 在业
  • 行业: 橡胶和塑料制品业
  • 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股)
  • 地址: 广州市番禺区石楼镇南环路83号
  • 企业规模: 100-499人
  • 法人代表: 谢志祥
  • 注册资本: 150万人民币
  • 注册时间: 1999年08月04日
  • 注册号: 440126000053193
  • 统一社会信用代码: 91440113716355165K
  • 组织机构代码: 716355165
  • 登记机关: 广州市番禺区市场监督管理局
  • 注册地址: 广州市番禺区石楼镇南环路83号
  • 营业期限: 1999-08-04至无固定期限
  • 核准日期: 2020年08月20日
  • 经营范围:
    塑料薄膜制造;塑料零件制造;橡胶零件制造;模具制造;金属切削机床制造;钢压延加工;印刷技术开发;销售本公司生产的产品(国家法律法规禁止经营的项目除外;涉及许可经营的产品需取得许可证后方可经营);其他有色金属压延加工;隔热和隔音材料制造;货物进出口(专营专控商品除外);无损检测;电子工业专用设备制造;工业自动控制系统装置制造;技术进出口;房屋租赁

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企业简介

广州市联合科技发展有限公司

         广州市联合科技发展有限公司(简称联合科技U-TECO)成立于1993年,目前总投入约5000万元,占地1.5万平方米,是一家专业模具制造商,以模具“研发→销售→服务”为一体,致力面向汽车业、家电业、医疗业提供注塑模具、压铸模具、模内装饰技术、注塑成型加工等业务。
      公司秉承“以人为本、精诚合作、品质至上、科技创新”的经营理念,形成“联合科技”系列品牌和特色的管理模式。品质与服务在国内外享有极高的口碑。主要客户有:马瑞利、法雷奥、伟世通、松下、美的、海信科龙万和等。
         公司是中国模具协会和广东省模具协会会员单位,曾被当地政府授予【高新科技企业】、【重信用守合同企业】、【纳税信用A级企业】、【中国银行十佳中小企业客户】等企业荣誉。


福利待遇:
1. 公司免费提供宿舍 ,内设冲凉房、卫生间,并配有空调、热水器等生活设施;
2. 公司设有员工饭堂,免费提供午餐、晚餐,品种丰富,自主选择;
3. 公司为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金(五险一金);
4. 年终奖金,月度绩效奖金;
5. 节日有礼品或节日贺金发放;
6. 每人派放生日礼金或礼品;
7. 不定时的部门聚餐,下午茶活动。
8. 每年举行收集员工合理化建议活动,对有建设性意见给予奖励;
9. 每年免费组织安排员工体检,重视员工的身体健康;
10.不定期举行岗位技能培训、综合素质提升培训等,促进员工全面提升与发展。
11.设立良好的晋升机制并提供内部招聘、职位轮换机会,为员工提供成长职业规划建议。
12.休假:国家法定假日为有薪假,另外还有婚丧假、产假、陪产假等带薪假期。

公司自有厂房,二期工程正在建造及改善升级图书馆、健身房、培训中心、饭堂、宿舍等各类娱乐生活设施,致力为员工打造“温馨之家”。公司一直处于发展扩大中,同时不断完善制度与福利发放,旨在为当代年轻人创造积极向上的工作环境和平台,与公司共同发展。

还有更多福利和惊喜,等您来拿哦!

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