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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 供应链总监
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推荐招聘信息
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18-20K·13薪
本科
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8年
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东莞-石碣镇
立即应聘
【诚聘：供应链总监，1名，薪资18-20K+奖金，坐标东莞】 任职要求： 1、全日制本科学历，男/女，年龄35-45岁左右，理工类、供应链类、管理类、物流类专业等等； 2、三年以上供应链部门负责人管理经验，懂PMC、采购、仓库管理，具备战略眼光和格局； 3、熟悉滤清器/过滤器/滤网/空气净化/工业净化/工业过滤/水净化/暖通等产品材料； 4、熟悉供应链各个操作环节，具备专业供应链管理知识和技能，对采购管理，物流配送管理等均有深刻的理解和丰富的实际操作经验； 5、具有较强的统筹和综合谈判能力，具备良好的部门内和跨部门的组织和协调能力，人际沟通能力，团队协作能力强； 6、具备高度的责任心及职业素养，对工作和自己要求严格，注重自身职业发展，愿与公司共同成长。 -
6-8K
大专
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不限
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东莞-东城区
立即应聘
职位描述：负责公司各类电子变压器、电抗器、电感器、开关电源、光元器件等产品的原辅材料的采购工作，负责采购部的团队管理。 岗位要求：大专或以上学历，男女不限，熟悉各类电子变压器、电抗器、电感器、开关电源、光元器件等产品的原辅材料的采购渠道，有一定的优质供应商资源。招采购招标经验。有大型外企或集团企业三年以上的相关工作经验和团队管理经验。 -
13-15K
本科
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5年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
职位介绍 公司层面的供应链总监主要工作职责：负责整个公司层面供应链的规划和管理,主要围绕采购、计划和客服三部分。 一、具体职责如下： 1、负责供应商资源的开发，寻找新材料供应商，引入新的供应商资源。对供应商进行分类分级管理，制定战略采购策略。制定公司的年度降价目标，控制采购成本。完善内部的采购工作制度和流程，风险管控等，并监督实施检查，确保采购规范行为； 2、与销售一起，深入了解客户的需求，并明确现有供应商的能力，根据内部的产能，做好供货保障，使之达到客户的要求； 3、了解客户的需求，做好内部与供应商三方的协调，防止呆滞库存的产生。 二、岗位要求： 1、男女不限，30-40岁，本科或以上学历，流畅的英语听说读写能力； 2、5年以上知名大型箱包供应链管理经验， 3、熟悉前后端采购、计划、报关等整条供应链的运作流程，个人能力侧重前端采购，有丰富的供应链管理经验及较强的管理水平； 4、优秀的沟通协调能力、团队合作意识，主动性强，性格沉稳踏实。 -
配送部经理
急聘
8.5-10K
不限
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3年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
底薪 8.5K至10K+绩效。 要求 50 岁以下，有全权管理配送中心 3 年以上工作经验，熟悉食材采购、储存、分拣、运送环节。熟知成本核算和货品定价，有一定的行政管理能力、商务谈判能力及自动化办公能力，持有 C 类驾驶执照。 -
供应链副总监
急聘
15-25K
本科
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应届毕业生
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杭州-富阳市
立即应聘
1. 岗位职责： 制定和实施供应链战略，优化供应链流程。 管理供应商关系，控制采购成本，确保物料的及时供应。 管理物流和仓储，提升库存周转率和准确率。 负责供应链团队的管理和能力提升。 处理供应链中的异常问题，确保供应链的稳定运行。 2. 任职要求： 通常要求本科及以上学历，相关专业背景，如物流管理、供应链管理等。 需要具备5-10年以上的供应链相关工作经验，其中至少2-5年以上的管理经验。 具备良好的沟通、协调、组织能力，能够适应高强度的工作压力。
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