推荐招聘信息

• 企管部经理

  10-15K

  本科

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  3年

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  宣城-泾县

  

  立即应聘

  全面负责公司的人力资源管理与开发工作，主要职责包括以下： 1、招聘与选 拔：根据公司的需求和职位要求，制定招聘计划，组织招聘活动，筛选和评估候选人，并负责面试和招聘决策。 2、培训和发展：负责新员工入职培训，制定和实施员工培训计划，提高员工的绩效和职业发展。 3、员工关系管理：负责维护良好的员工关系，处理员工的问题和纠纷，提供员工咨 询和支持，促进团队合作和员工满意度。 4、绩效管理：制定和实施绩效评估制度，负责组织和实施绩效评估，提供绩效反馈和建议，制定奖励和激励措施。 5、薪酬和福利管理：负责制定和管理公司的薪酬体系，包括工资、奖金、福利等，确保薪酬公平合理，符合市场水平。 6、企业文化构建：负责对公司VI系统建设与企业文化活动策划与组织，以及公司公众号运营； 7、行政管理：负责公司保洁、保安、宿舍管理； 8、落实公司规章制度执行：负责公司管理体系及职业健康安全与环境管理体系制度要求；

  宣城创玺铸造有限公司

  汽车零部件

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  500-1000

  

  2024-06-26

• 人事主管

  5-7K

  大专

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  5年

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  东莞-清溪镇

  

  立即应聘

  职位描述： 1、负责起草公司各种人事行政制度 2、负责组织招聘、培训、调动、考核 3、负责落实人力资料六大模块的务项工作 4、完成领导交办的其它工作 任职要求： 1、具有良好的道德品质和企业意识 2、精通人力资源六大模块 3、较强的沟通协调及执行能力 4、较旨的组织管理能力及担当 5、普通话流利，有英语基础 6、熟练使用office办公软件

  东莞市麦斯莫科电子科技有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  五险

  房补

  免费旅游

  团队活动丰富

  工作环境优美

  项目奖

  生日礼物

  节日福利

  2019-04-29

• 人事主管

  急聘

  8-11K

  不限

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  应届毕业生

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  东莞-黄江镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、根据公司发展战略、经营计划和人力资源管理现状，拟订人力资源战略规划和年度工作计划； 2、协助公司组织架构设计规划，并根据公司组织结构，明确各部门职责，编制岗位说明书； 3、维护、开拓招聘渠道，合理调配招聘资源，按期满足用人需求； 4、管理与员工的劳动关系，办理各种劳动关系手续；建立人事档案信息系统，及时保存、更新人事档案信息；防范、处理法律风险与劳动争议；建立员工沟通渠道，了解员工需求，维护员工合法权益； 5、负责制定、完善、落实薪酬福利、绩效管理制度，使其发挥激励作用； 6、制定并组织实施员工培训培养体系，提升员工专业能力和管理人员的领导力，以适应岗位发展需要；设计规划员工晋升体系，落实执行； 任职要求： 1、25-40岁，大专及以上学历，人力资源、行政管理、汉语言文学等相关专业； 2、具有2年以上制造业人力资源管理、行政管理等相关工作经验； 3、熟悉国家和地方政府的各类法律、法规、政策等； 4、熟悉行业人力资源及其管理的现状和动态。

  东莞市博亦德科技实业有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  100-200

  

  包吃

  包住

  工作环境优美

  交通便利

  五险

  带薪年假

  节日福利

  2020-10-08

• 人事行政主管

  8-10K

  大专

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  5年

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  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司所有人事、行政、后勤工作管理； 2、负责所有外围联系、政府对接、劳动纠纷、劳务派遣、员工关系、工伤事故处理； 3、负责协助人事文员对公司食堂、宿舍、前台、入离职工作的协调、安排； 4、负责公司质量体系，人权体系外围对接，文件的存档、收集； 5、负责协助人事文员完善员工相关档案资料和劳动合同，保密协议等； 6、协助副总完善公司员工的薪酬制度，奖罚制度和绩效考核。 任职要求： 1、5年以上人事行政主管职位工作经验； 2、精通人力资源六大模块和制造型企业的流程，常规电脑办公软件； 3、大专以上学历，男女不限，年龄30-42岁，身体健康有活力； 4、情商高，沟通能力强，富有正能量； 5、有处理过劳动纠纷和劳务关系的工作经验。 岗位福利： 1、试用期1-2个月，试用期薪资8-10K，转正后另加绩效1K； 2、包吃住，26天责任制。

  东莞市聚富动漫科技有限公司

  家具制造

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  2024-10-25

• 人事行政经理

  急聘

  10-11K

  大专

  |

  3年

  |

  东莞-凤岗镇

  

  立即应聘

  一、岗位职责 人事管理 1、制定和完善公司的人事管理制度，确保公司人事管理工作的规范化和标准化。 2、负责公司的招聘工作，包括制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、面试安排等，确保公司能够及时招聘到合适的人才。 3、负责公司员工的培训和发展工作，制定培训计划，组织实施培训课程，提高员工的业务能力和综合素质。 4、负责公司员工的绩效考核工作，制定绩效考核方案，组织实施绩效考核，及时反馈考核结果，为员工的薪酬调整和晋升提供依据。 5、负责公司员工的薪酬福利管理工作，制定薪酬福利政策，确保员工的薪酬福利公平合理。 6、负责公司员工的劳动关系管理工作，处理员工的入职、离职、调动等手续，解决员工的劳动纠纷，维护公司和员工的合法权益。 行政管理 1、制定和完善公司的行政管理制度，确保公司行政管理工作的规范化和标准化。 2、负责公司的文件管理工作，包括文件的起草、审核、印发、归档等，确保公司文件的规范管理。 3、负责公司的会议管理工作，包括会议的组织、安排、记录等，确保公司会议的高效召开。 4、负责公司的办公用品管理工作，包括办公用品的采购、发放、保管等，确保公司办公用品的合理使用。 5、负责公司的车辆管理工作，包括车辆的调配、使用、保养、维修等，确保公司车辆的安全运行。 6、负责公司的后勤管理工作，包括员工的食宿安排、环境卫生管理、安全保卫等，确保公司的后勤保障工作到位。 其他工作 1、完成领导交办的其他工作任务。 2、协助其他部门开展工作，提供必要的支持和帮助。 二、任职要求 1、教育背景 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业。 2、工作经验 5 年以上人事行政工作经验，3 年以上人事行政经理管理经验。 3、知识技能 熟悉国家和地方的人事、劳动法律法规，具备丰富的人事管理和劳动纠纷处理经验。 具备扎实的人力资源管理知识，熟悉招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等模块的工作流程和方法。 具备较强的行政管理能力，熟悉文件管理、会议管理、办公用品管理、车辆管理、后勤管理等工作。 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与公司内部各部门和外部相关单位进行有效的沟通和协调。 具备较强的组织领导能力和决策能力，能够带领团队完成各项工作任务。 具备较强的文字表达能力和计算机操作能力，能够熟练使用办公软件。 4、个人素质 具备良好的职业道德和职业操守，保守公司机密，维护公司利益。 具备较强的责任心和敬业精神，工作认真负责，积极主动，勇于担当。 具备较强的学习能力和创新能力，能够不断学习和掌握新的知识和技能，为公司的发展提供创新思路和方法。

  东莞市捷兔电子科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  包住

  五险一金

  绩效奖

  年终奖

  免费培训

  团队活动丰富

  工作环境优美

  交通便利

  2024-11-01

• 人事行政经理

  10-15K

  本科

  |

  3年

  |

  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  1.明确公司人力资源目标和总体方案，向总经理提供有关人力资源战略，组织建设等方面的建议，并致力于提高公司综合管理水平； 2.制定公司人力资源管理方针，政策和制度，组织制订公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划，并监督各项计划的实施； 3.塑造、维护、发展和传播企业文化 4.组织员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等人事管理方针、政策、规章标准、并监督执行 5.计划和审核人力资源管理和行政成本 6.及时处理公司管理过程中的重大人力资源和行政类问题 7.负责与劳动人事、政府行政部门保持良好的联系，及时获得相关政策支持 8.吃苦耐劳，有一定的抗压能力

  东莞市瑞勤电子有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  免费培训

  绩效奖

  全勤奖

  工作环境优美

  五险

  试用期全薪

  免费旅游

  年终奖

  2021-05-25

• 招聘培训主管

  7-12K

  大专

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  3年

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  东莞-虎门镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、根据公司的年度发展计划，协助各部门进行定岗定编并进行扩编控制； 2、建立和优化公司人才库； 3、完善公司招聘体系和优化招聘流程； 4、开发和管理各招聘渠道； 5、负责企业全职位的招聘，执行招聘管理过程，负责招聘的甄选、面试、入职安排等一系列工作。 6、负责公司培训项目的规划和管理，确保项目按计划完成。制定培训课程计划并组织实施，包括课程目标、内容、时间、地点等。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上招聘培训工作经验 2、对于选、用、育、留有自己的见解且有成熟的方式方法； 3、熟练各种招聘策略及招聘渠道； 4、有培训规划及实施经验 5、工作履历稳定，有制造企业相关经验优先

  东莞市斯波阿斯体育用品科技有限公司

  工业自动化设备

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  200-500

  

  包吃

  包住

  带薪年假

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  绩效奖

  全勤奖

  8小时工作制

  加班补助

  2024-04-28

• 人力资源经理

  10-18K

  本科

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  5年

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  东莞-横沥镇

  

  立即应聘

  一、岗位职责： 1、组织制定公司人力资源整体战略规划和组织规划，协助决策层制定公司人力资源发展战略； 2、建立并完善人力资源管理体系及相关管理制度，设计人力资源管理模式（包括招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等体系的全面建设）； 3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行； 4、协调和控制公司的招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等工作； 5、指导工作分析、岗位说明书及定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，控制人力资源成本； 6、根据公司战略发展的需要，构建适合公司业务需要的人才招聘、测评、配置、培训、考核、晋升、发展各项体系，制定相应的制度、规范、标准、方案，并组织实施； 7、负责推行公司的整体企业文化建设； 8、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励； 9、完成上级交办的其他工作。 二、任职资格： 1、本科以上学历，管理类相关专业，持有人力资源资格证（必须持有国家人力资源资格证书二级以上）； 2、5年以上酒店或餐饮连锁行业人力资源经理管理经验(有协助公司上市经验优先)； 3、熟悉现代企业人力资源管理模式，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策或法律法规； 4、熟悉多种人力资源管理方法和工具； 5、具有极强的指挥能力及计划执行能力；具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 6、优秀的个人综合素质，性格开朗，有工作热情，善于沟通，忠诚，执行能力和抗压能力强。 地址：广东省东莞市横沥镇东环路279号（梦想智谷1号楼，东莞市曼欧实业投资有限公司） （必须持有人力资源二级以上证书、本科，简历必须有个人近照，有意者请先投递简历；非诚勿扰） （工资10000—18000/月）

  东莞市曼欧实业投资有限公司

  租赁服务

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  1-100

  

  包吃

  免费培训

  节日福利

  工作环境优美

  交通便利

  话费补助

  2020-07-03

• 人力资源经理

  急聘

  13-18K·13薪

  本科

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  5年

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  东莞-东城区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、根据公司发展战略及规划，制定企业人力资源规划； 2、完善人力资源管理体系，包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设； 3、及时完成公司人才队伍建设的要求； 4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议； 5、人才队伍的建设及人力资源成本的有效控制； 6、推进公司企业文化建设，提高团队战斗力； 7、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，年龄30岁--42岁，人力资源、行政管理、企业管理等相关专业优先，***； 2、5年以上人力资源同等职位管理经验；具有制造业的工作经历，对人力资源管理工作具有精深的理解和丰富的经验； 3、熟悉国家有关政策、法规，熟悉人力资源管理各个职能模块的运作与实操重点； 4、具有战略策略性思维，强计划性、执行力； 5、具有良好的大局意识及应变能力，具备很强的处理突发事件的能力。

  广东贝尔试验设备有限公司

  仪器仪表

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  100-200

  

  2024-06-12

• 人事行政经理

  10-15K

  大专

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  5年

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  中山-火炬开发区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划； 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行； 4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本； 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行； 7、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 8、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 9、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 任职要求： 1、28-38岁，全日制大专以上学历及相关人事行政专业 2、五年500人及以上企业全盘人事行政后勤管理工作经验 3、擅长人力资源6大模块； 4、沟通能力强，具备良好的团队素质；

  东莞市松岩电子有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  2000以上

  

  包吃

  包住

  五险一金

  8小时工作制

  带薪年假

  全勤奖

  绩效奖

  季度奖

  年终奖

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  2024-10-22