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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 部门经理/主管
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推荐招聘信息
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8-10K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划； 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行； 4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本； 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行； 7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 任职要求： 1、 2、 3、 -
12-15K
大专
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3年
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深圳-宝安区
立即应聘
岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用； -
SMT技术主管
急聘
8-10K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.熟悉SMT流程、品质标准、电子物料。 2.精通JUKI 2070/2080/FX-3贴片机、GKG印刷机、回流焊调试。 3.熟悉回流炉温曲线标准。 4.负责SMT设备程序编辑、设备调试、品质异常处理。 5.SMT工艺标准制定、落实。 6.新产品制样跟进处理、量产化。 7.SMT各类设备月保养实施。 8.2年以上SMT工程师工作经验. -
7.5-15K
高中
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5年
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东莞-清溪镇
立即应聘
1、良好的管理理念与教强的沟通、协调、推进执行能力； 2、较强的计划、物流控制、创新与改善能力； 3、善于生产成本控制，统筹运作及生产质量管理、 4、对车间现场管理有办法，部门7S执行有效 5、有制罐行业工作经验5年以上。 -
15-30K
大专
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10年以上
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责公司生产制造疑难问题的解决、各环节的沟通协调； 2、合理控制生产计划，提高工作效率，控制成本； 3、落实并有效的执行各新项目的生产； 4、监督并提高公司的产品品质。 岗位要求： 1、模具设计与制造专业大专以上学历； 2、15年模具从业经验，其中至少3年以上同岗位经验； 3、丰富的冲模或塑模技术背景，具有项目工程工作经验者优先。 4、具有良好的沟通协调能力，具有较强的领导能力和团队建设管理能力，较好的职业素养； 5、接受背调。 -
8-15K
大专
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不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
主要职责： 协助总经理 全盘管理 1、负责公司发展战略的规划和制定工作，年度及月度工作目标与计划，并监督实施，以提高公司内部管理的规范性和有效性； 2、负责公司合规风控工作，建立及完善公司内控的合规管理及风险管理体系；对公司业务进行合规性审查和监控，防范风险，保证各项业务的合规性和高效运营； 3、负责做好各部门之间的协调工作； 4、负责建立健全的公司规章制度，理顺工作流程； 5、负责统筹人力资源管理，开展整合和优化。负责聘用、培训、薪酬、劳动关系等相关管理工作； 6、负责客户验厂审核应对，按要求准备验厂资料，指导工厂改善，保证工厂顺利通过验厂； 7、负责公司外联（政府），及内部重大活动/会议的协调、组织、筹备、接待等工作； 8、负责审核公司对外宣传的各种资料，协调、解决公司的公关危机，以培养良好外部资源关系，维护公司良好形象； 9、完成总经理交办的其它任务 任职要求： 1、专科及以上学历，10年以上工厂管理经验； 2、了解国家法律法规，熟悉劳动法及相关规定； 3、具备良好的人际交往能力、组织协调能力，沟通能力以及解决复杂问题的能力； 4、有较强的计划性和实施执行的能力，有强烈的责任心、事业心； 5、有应对客户验厂能力/经验优先； -
18-20K
大专
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应届毕业生
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 1. 协助总经理制定公司运营目标及公司发展战略规划； 2. 制定年度经营目标及年度运营工作计划含成本预算计划管理，并落实执行，对结果负责； 3. 全面负责公司生产运营管理（生产计划交付达成、品质良率提升、IE管理、成本管控、现场5S管理、安全生产、绩效管理等）确保生产正常、高效运行，订单交付，实现盈利； 4. 负责运营中心各职能、权限的规范化，以及人员的绩效管理，确保运营管理高效率； 5. 管理运营中心交付团队，统筹管理：PMC部（含仓库）、生产部、品质部、工程部、PIE部、采购部。 任职要求： 1、35岁~50岁，大专及以上学历，管理类专业； 2、五年以上五金冲压或电子相关行业经验，至少三年以上运营负责人（运营总监、运营副总、生产副总、副总经理）同岗位工作经验； 3、具有团队打造，团队运营，建立流程化，标准化及生产精益化管理，效率提升，通过手段，通过工具，通过调配，生产问题解决，品质稳定达标，保障客户交期。 4、具有良好的管理思维，有格局；抗压能力强，很强的执行力、分析能力与领导能力，对公司重大经营活动的决策和结果负责。 备注：此岗位在厚街溪头公司工作。 -
硅胶生产主管
急聘
6-8K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1 ，年龄25-45岁 2 ，高中或中专以上学历 3、做过3年以上硅胶生产主管工作经验 4、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有成本意识 5、懂炼胶工艺 6、精通硅胶生产技术，能及时解决生产异常 -
13-20K
大专
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8年
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东莞-企石镇
立即应聘
职位类别：制粉事业部总经理 岗位职责及要求： 1、具有粉沫相关的经营，业务，生产，研发相关管理经验； 2、负责技术工艺标准在车间内部的贯彻实施，下达生产计划和任务，安排和控制生产进度； 3、参与制定、修改在内部指导实施的有关技术、工艺等方面的规程和文件； 4、负责整个粉体事业部技术研发，生产情况、产品需求、生产过程、产值目标的管理； 5、大专及以上学历，化工、高分子、碳素等专业； 6、8年以上粉沫材料研发，生产工艺相关技术经验； 7、有很强的经营管理、流程管控和优化、统筹组织和沟通协调能力，有 很好的分析和解决问题的能力； 无相关经验者请勿投 -
9-15K
本科
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2年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 任职资格： 1、要求会日语和英语，书面及口语流利 2、本科及以上学历，市场营销等相关专业； 3、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。 具体薪资面议
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