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东莞产品研发经理/主管工资待遇
东莞产品研发经理/主管工资水平一般一个月多少钱?其中46.02%的岗位拿15K以上/月。
数据来源:东莞产品研发经理/主管薪酬查询数据来源于智通人才网企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
8月平均月薪
¥16339
数据来源:为智通人才网招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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  • 研发部经理

    研发部经理25-50K

    东莞-厚街镇

    本科

    3年

    岗位职责:
    1.负责研发部人员的日常管理工作,规范并完善研发流程及制度,增强团队技术能力和工作成果;
    2.负责公司新项目的前期开发论证、实施、监督、控制开发全过程并确保新项目开发产品化。
    3.组织公司设备技术改良、工艺改进、降低成本,保证设备技术稳定性与技术领先性;
    4.参与重要订单技术审核、成本报价审核、前期打样及量产等;
    5.根据业务或客户需求定制产品方案;
    6.提供整个公司的技术支持。
    
    岗位 要求:
    1.大学本科以上学历,机械设计制造、电子工程、自动化控制等相关专业,五年研发工作经验,两年以上研发部门管理经验,熟悉精密加工行业的研发流程者优先;
    2.熟悉研发管理、项目管理、人员培训和激励技巧,具有较强的团队管理能力和领导力;
    3.具备良好的沟通、协调和人际关系管理能力,擅长处理各种突发事件;
    4.具备良好的数据分析和决策能力,能够理解和分析业务数据;
    5.对机械设计、制造和工艺有深入的了解,了解相关的法律法规和行业标准。

    工作地点

    广东省东莞市厚街镇泰科路2号

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    25-50K
    东莞-厚街镇 本科 3年
    凯融光学科技
    橡胶/塑料制品 200-500人
  • 研发主管

    研发主管8-12K

    东莞-石碣镇

    中专

    5年

    1:求有五年电子相关行业的开发工作经验,
    2:有很好的团队合作意识,熟悉电子元器件产品的优先!

    工作地点

    广东省东莞市石碣镇单屋金滩路23号金华电子有限公司

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    8-12K
    东莞-石碣镇 中专 5年
    金华电子有限公司
    电子/半导体/集成电路 200-500人
  • 研发主管

    研发主管10-15K

    东莞-大岭山镇

    大专

    3年

    岗位职责:
    1、具备3年以上电动牙刷/冲牙器产品研发设计经验,具备1年以上研发项目管理经验
    2、掌握企业所在行业的技术发展以及产品研发的信息,熟悉企业相关技术及产品;
    3、具备解决技术问题的能力,在研发项目钟遇到困难和问题时,情绪稳定,能独立解决本职工作范围内的技术问题;
    4、具备较强的学习能力,能不断的学习和提高,善于接受和快速理解新事物、新观念、新技术,并且善于利用这些新鲜事物用于分析和解决问题。
    5、具备管理团队的能力,有良好的沟通协调能力。
    岗位需求:
    1、责任心强,求真务实,团队意识强;
    2、善于纵观全局,乐于助人;
    3、以目标为导向的做事风格。

    工作地点

    广东省东莞市大岭山镇新塘石马仔路7号雅贝康大厦7楼

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    10-15K
    东莞-大岭山镇 大专 3年
    雅贝康
    家具制造 200-500人
  • 工装夹具设计主管

    工装夹具设计主管8-15K

    东莞-长安镇

    大专

    应届毕业生

    任职要求:
    1、具有5年以上工装夹具设计经验,熟悉工装夹具设计流程; 
    2、熟练掌握机械设计相关理论,了解基本的机械原理;
    3、熟练使用SolidWorks等设计软件,能独立完成工装夹具的三维设计和二维出图;
    4、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与设计团队、生产部门、客户等有效的沟通,协调解决设计、生产和调试过程中的问题;
    5、具有较强的责任心和敬业精神,能够承受一定的工作压力;
    6、具备良好的学习能力和创新意识,能够不断跟踪学习新技术、新工艺;

    工作地点

    广东省东莞市长安镇厦岗福海路52号(天工智谷)10栋一楼

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    8-15K
    东莞-长安镇 大专 应届毕业生
    东莞六欣精工科技有限公司
    钢铁/有色金属冶炼及加工 1-100人
  • 开发经理

    开发经理15-20K

    东莞-塘厦镇

    大专

    5年

    岗位职责
    1.统筹安排管理研发部日常工作,提升团队效率。
    2.组织解决制定疑难重大问题方案。
    3.主导产品开发和试产过程中的问题改善。
    4.主导产品过程开发的DFM、APQP编制、工检模评审、试制、批产等开发工作。
    5.配合市场部,完成项目成本核算。
    6.带领团队完成新技术、新工艺的开发。
    7.持续改进,提出降本优化解决方案。
    8.根据部门人才发展需要,进行团队建设,组织人员学习。
    9.完成上级领导交办的其他事宜。
    专业技术要求:
    1.具有良好的团队协作精神和沟通协调能力,能积极主动带领团队解决问题。
    2.工作认真负责,严谨细致,具有良好的问题分析和解决能力。
    3.对复合材料选材,铺层设计、连接设计,工艺流程、装配制造等知识有较深认识。
    4.熟悉复合材料开发过程中的产品设计、模具设计、工装设计、检具设计。
    5.熟悉复合材料制造工艺,如:模压成型工艺、热压罐工艺、机械加工、喷漆等工艺。
    工作经验要求:
    1.6年以上复合材料制品技术开发经验,2年以上团队管理或项目管理经验。
    

    工作地点

    广东省东莞市塘厦镇楚东科技园D栋四楼

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    15-20K
    东莞-塘厦镇 大专 5年
    迅威实业
    电子/半导体/集成电路 500-1000人
  • 散热研发工程师

    散热研发工程师15-30K

    东莞-虎门镇

    本科

    应届毕业生

    岗位职责:
    负责根据客户端的热设计需求,转化为可行性量产方案;负责前期配合客户打样、跟进量产模具进度。
    任职要求:
    1、211高等院校以上学历,熟悉传热学和流体力学的相关原理;
    2、1年以上电子产品热设计工作经验,优秀应届研究生也可;
    3、能熟练使用热仿真、结构制图软件;
    4、优秀的沟通能力、分析问题及解决问题能力;
    5、熟悉水冷和VC生产工艺流程。
    6、薪资范围不限,可跟副总经理面谈。

    工作地点

    广东省东莞市虎门镇白沙社区山兜北路4稳通电子科技有限公司

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    15-30K
    东莞-虎门镇 本科 应届毕业生
    稳通电子科技
    生产/制造/加工 200-500人
  • RTV硅胶工程师、技术员

    RTV硅胶工程师、技术员10-20K

    东莞-桥头镇

    不限

    5年

    1:有RTV硅胶研发生产相关经验
    2,能独立自主开发研发新产品
    3.能根据客户要求自主调样

    工作地点

    广东省东莞市桥头镇禾坑村禾石路北一街六号

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    10-20K
    东莞-桥头镇 不限 5年
    鑫永盛
    橡胶/塑料制品 100-200人
  • 导热材料研发经理

    导热材料研发经理15-20K·15薪

    东莞-常平镇

    大专

    应届毕业生

    岗位职责:
    1.负责导热硅胶片、导热凝胶、导热灌封胶、导热硅脂研发技术支持,有导热界面材料独立开发经验3年以上;
    2.负责导热材料新产品的研发和导入。 
    3.准确把握客户对材料的应用要求,并据此独立进行配方设计。
     4.准确判断并解决材料应用过程中的问题。
     5. 熟练操作各种检测检验设备,并能专业地分析结果。
    6. 按时汇报工作进展 。 
    7. 按时编写及更新研发流程文件。
     8. 收集整理导热材料的相关文献资料,并定期内部交流,进行技术积累,撰写专利。
     9. 负责批量生产试验,与工艺工程师合作共同完成产品量产。
    任职要求:
    1.化工高分子专业;
    2.熟悉导热硅胶片、导热凝胶、导热灌封胶、导热硅脂的生产;
    3.对LED、白家电、新能源动力电池、电脑、导热材料应用有着一定的经验;
    
    技能要求: 
    1· 具备很好的计算机使用能力,熟练掌握Office办公软件、CAD绘图软件、熟悉Minitab作图工具。
    2· 具备较好的英语读写能力,一定的听说能力,大专以上学历。 
    3· 具备独立完成项目的能力,及团队协作意识。 
    4· 具备良好的沟通和整体协调技能,能承受一定压力。
    5 · 能够在预定目标时间内完成工作 。
    6 · 工作认真负责,具有计划性。
    

    工作地点

    广东省东莞市常平镇东莞市常平镇桥沥村茂竹山路180号(常利工业园)10号楼5楼

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    15-20K·15薪
    东莞-常平镇 大专 应届毕业生
    禾翊新材料(东莞)有限公司
    化学原料/化学制品
  • 产品研发经理

    产品研发经理18-25K

    东莞-松山湖

    本科

    3年

    1、28-42岁,全日制本科及以上学历,理工科背景优先,工业设计/产品设计专业优先;
    2、必须有管理过耳机研发项目经验,具备3-5年以上耳机产品品类的产品规划、产品开发经验;
    3、对音频产品充满热情,具备敏锐的产品设计和市场洞察能力;
    4、熟悉行业状况及发展方向,并能提出自己的对现状的简介和对未来1年趋势的预判:
    5、熟悉模具、结构、电控等相关硬件技术,熟悉常见硬件设备的生产流程;

    工作地点

    广东省东莞市松山湖科技四路15号D1栋1201室

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    18-25K
    东莞-松山湖 本科 3年
    全成电子
    通信/网络设备 2000人以上
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