工资：底薪+奖金+其他福利
部门：销售部
公司提供资源和平台，主要负责与高端人才打交道，为客户筛选、招聘高端人才，一个月招聘成功一个人，月平均收入不低于8k-15k，五天8小时制，双休不加班，六险一金等福利齐全！
职位描述：
1.客户职位信息分析，理解招聘需求并开展招聘的思路和计划；
2.利用有效工具，有计划地进行寻访、筛选人才
3.通过有效的匹配工作来确定合适的候选人；
4.对候选人做面试、评估；
5.约面，进行人选的薪资协调及谈判工作；
6.做人选背景调查，并协调跟踪人选到岗。
公司福利：

(1)、五天工作制周末双休，自入职起即可享受法定节假日等带薪假期；

(2)、社保+公积金+带薪年假+员工活动+节日礼品+第六险；

(3)、节日津贴、文化活动经费、员工培训教育、出差补贴等；

(4)、在江海万达旁-广东江门人力资源服务产业园写字楼办公！轻松和谐的工作氛围，透明的晋升空间；

(5)、公司安排培训分享，快速提高工作技能及技巧；

(6)、您在过生日或者结婚时会收到来自公司的礼金或礼物；

(7)、关于就餐，若您自己在家里做饭，公司有储存和加热的冰箱与微波炉；园区还有高端自助式午餐，丰俭由人；

(8)、公司目前正在扩张，公司实行内部竞聘提升制度，良好的内部人才发展氛围，优秀人才可成为新公司的储备管理人才。
上班时间：（周一至周五）8:30-12:00,13:30-18:00（我们提倡努力工作，享受生活，不加班）


 

工作地点

广东省江门市蓬江区火炬创业园

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现有“三新经理人”人才培养计划，入职就有18个月的训练津贴和多种奖励，并有机会去厦门大学进行研修学习。
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、一年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
薪资待遇：
底薪+提成，五险一金，定期公司体检，购买公司保险，定期公司旅游，双休
有意者请电话联系，谢谢！

工作地点

广东省江门市新会区广东省江门市新会区会城街道冈州大道中3号卓越酒店6楼

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