岗位职责： 1.协助销售部门进行客户的管理与维护，对客户所下订单的数量及质量进行相关的跟进和监督； 2.承接订单，能够及时地下达加工外发指示书，组织出货，运输，对账； 3.确保客户的交货期之余,对生产进度的有效跟进和工作的及时汇报， 4.销售数据的汇总、统计、分析等； 5.库存统计，出入库处理。 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄20-35岁； 2.计算机熟练操作，熟练Excel/Word等办公软件，有五金冲压、钣金厂类行业一年以上文员相关工作经验者优先； 3.性格开朗，细心，沟通能力强，工作认真、责任心强、数据观念强，有很强的抗压能力； 4.学习能力、接受能力强； 5.有2年以上相关从业经验者优先。 双休8小时工作制，有特殊情况需要偶尔周末去公司处理下合同

职责要求 1. 负责复印，打印，文档，收发传真及文件等； 2. 员工入职和离职人员资料处理； 3.负责员工社保的购买，其他社保方面工作的跟进 4.协助处理后勤行政相关事宜，完成上级交办的其他工作； 任职要求： 1，形象好气质佳,年龄18-35岁； 2，熟悉办公设备的使用，熟悉电脑办公软件； 3，有良好的沟通技巧，有耐心，有一定的应变能力，责任心强，执行力强；

找：爱孩子 懂孩子 细心 爱心 耐心 任职要求： 喜欢孩子，有爱心，幼吾幼以及人之幼，有耐心， 25-50以内，年龄以身份证为主 2.身体健康，无不良记录 3.籍贯无不良记录 4.学历：初中以上，5.无相关经验也可教 6.月入6000/月休4天以上不是梦 单1：主要带13个月宝宝，不用做饭不用做卫生，喜欢小宝宝，会跟宝宝互动，爱干净，做事细心，7000/月休4天； 单2：主要是带9个月的宝宝，陪伴孩子，在游戏中学习，玩乐中成长，辅食会不会做都可以，辅助搞下卫生，客户母亲做饭可以打打下手。6500/月休4天； 单3：自建房，请住家有2-3年或以上育儿经验的育婴师，会儿推，康复理疗，做月子餐更好，带刚满月宝，晚上带睡，照顾宝妈，做饭（2-4人），会做辅食有育儿经验，做简单家务，7500/月休4天，喜欢小孩子，有爱心，耐心，包容心，责任心，工作认真负责，懂得与客户沟通； 单4：住家：7500~8000/月休4天，做满一年的话年底有奖金（1000-5000不等），奖金多少看表现。 带三岁宝宝，已经上幼儿园了，手脚麻利，做饭好吃，懂得早教及科学育儿知识，宝宝上学就辅助做家务。45岁以下。会开车，无不良嗜好，三口之家； 单5：住家，一家三口 口味清淡与微辣均可 ，打扫卫生100平 家里有一条秋田犬需要照顾，阿姨整洁干净 ，讲究卫生 稳定性高 6500/月休4天； 单6：住家，照顾3岁宝宝饮食起居，会简单幼儿互动，不需要做饭做卫生，会讲普通话，会简单英语，8500/月休4天； 单7：早教师东莞别墅高端家庭，照顾4岁和6岁小朋友课后的生活和辅导，薪资：8000至11000/月休4天，会普通话，会英语，会开车，长相干净，高中以上学历，有素质教养，接人待物有分寸，尽快上户； 单8：早教师，10000—12000/月休4天 常平万科住家，照顾辅导简单课程，6岁妹妹和8岁哥哥，要求大专以上学历，形象好，沟通能力强，有亲和力，求要‬‬48岁以下，哪里人不限，月薪10000-12000/月休4天 单9： 白班走家单：早8点晚8点，不住家 主要做饭 做卫生 早晚接送下孩子，孩子学校在小区旁边，走路8分钟，放学后监督孩子写作业，6500/月休4天 单10：照顾2岁男宝，懂得简单幼教，初中以上学历，雇主白天不在家，要求有责任心的阿姨，有爱心，耐心，细心，做事仔细，7500-8000/月休4天 年龄要求： 不限 语言要求：不限

岗位职责： 1、能正确运用各种手法刺激穴位，使经络畅通、行气活血、扶正袪邪、平称阴阳、调和脏腑、达到治病保健； 2、对小儿发热、咳嗽、哮喘、腹痛、腹泻、呕吐、不长个、发育迟缓、便秘、夜啼、多动症、遗尿等症会对症治疗； 任职条件： 1、男、女不限、经验不限； 2、高中及以上学历； 3、服从工作安排、具备狼的精神与文化。 年龄要求： 不限 语言要求：不限

身体健康，做事细心有爱心和耐心，可上户，可去早教机构，持 证上岗，生熟手均可，生手可。 单1、住家早教师，主要带2岁女宝宝，陪宝宝玩游戏，带宝宝在楼下玩，不需要做饭做卫生，家里有另外的阿姨做。阿姨要有耐心，善良，工资8500休3天 单2、照顾六个月的宝宝，照顾宝宝一切，卫生200平，做3个人饭菜，有宝妈辅助带宝宝。宝妈经常出去全国各地旅游，需要陪同，会开车优先。工资15000休3天，不休补工资，节假日3倍工资。 单3、不住家早教师，早8晚7，中午可以休息2个小时，主要接送宝宝上下学，周末需要送孩子上辅导班，辅导孩子作业，1年级。白天就阿姨跟另外的一个阿姨在家，不需要做饭做卫生。工资10000休4天，有国家法定节假日

岗位职责： 1、文档管理，包括走签字受控流程，发放回收。 2、生产日报、品质日报表汇总，录入电脑。 3、生产工具、辅料管理。 4、协助IQC走MRB报告签字流程 任职要求： 1. 熟悉办公软件操作，有1年以上文员经验优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神

任职要求：中专以上学历，英语略懂、懂外贸知识、办公软件，有五金工作经验优先，有工作经验者待遇可面谈。 岗位职责：业务沟通能力强，如订单处理与出货安排。 升迁机会：工作表现优异者经主管考核通过，可得升迁机会。 面试须知：带个人简历，身份证。 (此岗位5.5天)

岗位职责： 1、协助分管领导建立、完善部门及公司的运营管理制度和操作流程； 2、协助分管领导开展工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况； 3、推动关键管理流程和规章制度的执行，提供合理化建议并及时开展流程的优化调整； 4、日常运营及计划统计工作。 任职要求： 1、年龄25-30岁，大专或本科学历； 2、2年及以上工作经验； 3、熟练使用办公软件；会使用ERP系统； 4、认真负责，善于沟通，有一定抗压能力； 5、文字功底优秀者优先考虑。

熟练使用办公软件,有文职工作经验者优先;可接受加班!

要求：男女不限，年龄18—45周岁，要求会电脑，对数据敏感，懂仓库收发货流程

1、熟练操作,ERP系统和办公电脑软件 2、有2年以上文职工作经验 3、对数据敏感，有责任心 4、上进心强

1.要求： 1.中专或高中以上学历； 2.具备基本的电脑操作水平，沟通能力佳，责任心强； 3.有跟单经验者优先； 4.基本待遇：月薪4000-4500（试用期），食宿补贴600元/月，每年调薪一次，年终有业绩奖，每月团建一次，公司按劳动法购买社保 5.工作时间：每周六天，8:30-17:30，中午12:00-13：30休息，执行国家法定假日，加班薪酬另计

1、熟悉电脑办公软件运用（EXCEL/WORD/PPT) 2、ERP系统熟练运用 3、视力良好、应变能力强，能吃苦耐劳。

1.有财务或者会计工作经历优先 2..抗压性强，具备责任感具 3.擅长沟通，应变能力强 4.会使用基本电脑软件 5.配合上级工作

工作内容： 1.负责管理ERP系统，维护ERP数据，及时更新物料信息； 2.负责办公文件文案整理，数据统计等； 3.协助总经理处理文职工作； 4.有效配合公司整体业务运作需求； 5.负责领导安排的其它工作。 要求： 1.熟练掌握办公软件基本操作 2.做事细心、严谨仔细，对价格敏感 3.亲和力，应变能力较好，责任心强，学习能力较好，具有较强的责任心，吃苦耐劳的精神； 4.能适应快节奏的工作环境； 5.有团队精神，做事积极，服从安排； 6.为人正直，诚实可靠。 【上班时间】 上六休一：9:00-12:00 13:00-18:00 【福利待遇】 1、包吃：两荤一素一汤，饭堂餐标较高，食材新鲜高档，厨师专业讲究，美味可口度中上等的。 2、包住：宿舍有空调、热水、WIFI、阳台，独立洗手间。 3、公司为员工购买社保。 4、公司员工均享有国家规定的法定节假日、带薪年假，季度奖金 5、不定期旅游和团建活动

招聘培训在百果洞一仓，两三个月之后工作地点为金河三仓。要求开单操作文员，高中以上学历，做事周到细致，细心严谨，有耐心，对待工作认真负责，上进心强，性格活泼，善与人沟通交往，电脑操作熟练，有零售、服务行业工作经验优先，年龄32岁以下。 每月4天休息，有适当加班。 公司网站www.plasws.com

工作职责 1：沟通表达能力强，有细致的记忆方式，有敬业的责任心。 2：熟悉办公软件操作，有货仓经验优先考虑。 3：熟悉认识电子元件 如电容，电阻，二三极管，能够独挡一面的熟手工资另议。 4：公司免费提供食宿，不扣任何费用，24小时热水供应，住房2人/间，生活配套设施齐全。 5：每月准时发放薪水，表现突出者随时有调薪及晋升机会。

职位类别： 文员/助理 工作内容： 1，会办公软件，做事认真负责，有责任心，能适应出差。 2，对新鲜事物接受能力强，责任心大，具备分析能力及市场判断力。 3，有业务跟单销售经验优先。 4，对机械行业或电源行业有一定的了解及相关经验优先考虑。 5，有从事过保险业务服务人员优先选入，对外沟通能力强。 职位要求： 1、18-28岁以内 2、表格熟练，工作中仔细耐心，对数据敏感。 3、至少一年以上文职岗位工作经验 4、性格开朗乐观，有主见，热爱学习，积极主动 薪资待遇： 底薪4-6K （具体面谈）+生活补贴+绩效考核奖金+年终奖金+入职一年15天年假+晋升渠道 职位福利：节日福利、年终分红、餐补、绩效奖金、带薪年假、包吃、包住、员工食堂 职位亮点：毫无销售性质 弹性工作制

任职要求：高中以上学历，男女不限，工作积极，抗压强，有工作经验者优先 岗位职责：跟进订单进度。 面试须知：带好身份证

岗位职责： 1、负责公司业务人员签证办理、国内外出差人员机票预订等事宜； 2、负责业务部门每月的定期考核工作； 3、负责业务部门会议组织及会议记录； 4、负责公司出货叫车及与仓库人员的对接； 5、负责部门差旅费用报销； 6、业务部其他日常事务处理。 任职要求： 1、熟悉办公软件操作，有1年以上文员经验优先考虑； 2、具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3、踏实认真负责，有较强的工作责任心和抗压能力； 4、有一定的英语基础，通过CET-4者优先。