推荐招聘信息

• HR主任（柬埔寨）

  10-12K

  大专

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  3年

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  国外

  

  立即应聘

  工作内容： 1.主要负责员工关系管理、劳动争议调解、申诉意见管理。 2.依据客户要求制定相关管理规章制度。 3.推动两性平权、FOA、员工申诉等项目。 4.完成品牌客户审查、回覆工作。 5.完成其他主管交办事项。 任职要求：本科及以上学历，至少3年以上相关岗位工资经验 外派至柬埔寨长驻 主要客户为Vans硫化鞋／Reef拖鞋，需要会简易的英柬读写能力， 英文四级以上，有传产贸易经验为优。 和客人及工厂内部相关单位保持保持良好沟通桥梁。 (中国办公室: 东莞市松城鞋业有限公司 中国办公室地址:中国广东省东莞市沙田镇横流区育才路56号耀豪大厦4楼 (柬埔寨工厂名: LECROWN SHOES INDUSTRY CO., LTD 柬埔寨工厂地址: NATIONAL ROAD NO.6, ROVEANG VILLAGE, KNORDAMBONG COMMUNE, CHEUNGPREY DISTRICT, KAMPONGCHAM PROVINCE, KINGDOM OF CAMBODIA )

  东莞市松城鞋业有限公司

  生产/制造/加工

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  100-200

  

  2024-08-08

• 人事行政主管

  8.5-11K

  大专

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  3年

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  东莞-石排镇

  

  立即应聘

  1. 人力资源或工商管理专业； 2. 有三年以上行政人事管理工作经验，执行力强，工作认真负责原则性强； 3. 有推行或参与过与修订人事、行政、办公管理规章制度，了解人力资源各个模块。 4. 对人力资源的人事招聘、培训、录用、社保、考勤、入职离职办理、人事档案管理有实操经验； 5. 沟通能力强，能协助行政总监处理日常事务，有处理违规违纪案件和劳资纠纷经验；

  东莞市世嘉电子科技有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  免费培训

  全勤奖

  餐补

  房补

  工作环境优美

  五险

  8小时工作制

  五险一金

  2024-04-05

• 人事主管

  10-15K

  大专

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  5年

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  东莞-黄江镇

  

  立即应聘

  工作内容： 负责公司的人力资源管理和监察工作，确保公司的政策及程序得到遵守，协助公司制定、实施和更新人力资源政策及程序，负责公司员工招聘、培训、绩效评估、调配及解雇等手续，协助公司制定和实施员工发展计划，确保公司的人才资源得到充分利用，处理公司的人力资源纠纷和争议，并确保公司合规经营。 主要职责： 1、 负责公司的人人力资源管理和监察工作，确保公司的政策及程序得到遵守； 2、协助公司制定、实施和更新人力资源政策及程序； 3、 负责公司员工招聘、培训、绩效评估、调配及解雇等手续 4、 协助公司制定和实施员工发展计划，确保公司的人才资源得到充分利用； 5、 处理公司的人力资源纠纷和争议；

  广东渼洁卫浴科技有限公司

  金属制品

  |

  500-1000

  

  生日礼物

  节日福利

  8小时工作制

  房补

  免费培训

  全勤奖

  五险

  包吃

  包住

  绩效奖

  交通便利

  工作环境优美

  2024-07-22

• 前台行政主管

  7-10K

  大专

  |

  3年

  |

  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  一、任职要求： 1、大专以上学历，人力资源管理专业、财务专业优先； 2、从事相关工作至少3年以上，具有一定的人力管理实践经验 3、为人正直、善良、诚实、善于沟通、亲和力强工作主动性强， 二、岗位职责： 1、对未来有大的抱负负责门店内部流程制度、各个例会、工作计划落地实施;负责主导、组织、协调门店基本流程制度建设、业务流程建设;负责门店基本财务数据、成本数据、库存数据、固定资产各个数据的建立和管理; 2、负责外宾礼仪接待，建立公司形象和品牌印象;负责门店所有员工的考勤管理; 3、负责门店住宿、食堂、员工饮食管理;负责公司交代的其他工作事务 有意向可直接电话沟通 此岗位上班地址为：东莞市长安镇莲峰北路莲花中心和缘中医馆（老板的其他产业）

  东莞市晟起精密模具配件有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  养老保险

  医疗保险

  生育保险

  工伤保险

  失业保险

  全勤奖

  绩效奖

  免费培训

  2024-04-08

• 人力资源主管

  6-10K

  大专

  |

  1年

  |

  东莞-厚街镇

  

  立即应聘

  1、根据业务部的用人需求、制定招聘方案并实施、与业务主管一起有效开展招聘活动、满足日常用人需求 .针对不同的招聘需求选择合适招聘渠道，并持续监控其有效性，提升招聘效率 .招聘与配置流程的开展与实施 2、负责培训项目的计划与实施、提升组织人员的知识技能水平 .持续开展并优化新员工入职培训项目，确保新员工的快速适应与融入 .跟踪与反馈年度培训计划的实施，确保员工的技能满足目前或潜在岗位的需求 .跟踪业务部门的技能矩阵更新及培训，持续提升业务部门人员的技能水平 3、协助上级建设与推广企业文化，吸引和保留公司的核心人才，形成企业向心力 .策划组织各种文体活动，并通过各种沟通渠道进行宣传报道 .员工申诉信息的跟进，确保员工的心声得到回复和反馈 .运营企业微信公众号，打造内部雇主品牌 4、人力资源数据的收集、整理、分析，确保人力资源日常工作的到监控与持续改善 .KPI数据的收集和分析，为上级进行人力资源战略分析与决策提供数据支持 .月报准备、确保公司管理人员及时准确了解公司人力资源状况 任职要求： 1、大专或以上学历 2、3年以上HR招聘、培训、员工关系管理等模块工作经验；1年以上管理经验 3、熟练操作excel\PPT等办公软件 4、有英语基础优先考虑

  东莞群福塑胶制品有限公司

  橡胶/塑料制品

  |

  500-1000

  

  生日礼物

  节日福利

  免费旅游

  带薪年假

  包住

  包吃

  团队活动丰富

  五险

  2022-04-19

• 人事主管

  4-6K

  大专

  |

  3年

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  江门-新会区

  

  立即应聘

  岗位职责: 1、根据公司战略要求和人员规划，搭建并完善招聘管理体系; 2、负责招聘渠道开拓、流程梳理、甄选及策略制定; 3、根据用人部门的招聘需求，拟定招聘方案组织实施招聘活动，并及时完成招聘目标; 4、分析行业人才状况，建立公司后备人才选拔方案和人才储备机制; 5、内外关系处理，协调好公司内外关系，做好员工关系管理; 6、负责公司薪酬绩效的核算和改善，做好团队建设及费用费用预算统筹。 任职要求: 1、具有5年以上人力资源工作经验，有人力资源管理、企业管理等相关背景，2年以上装备制造业招聘经验优先考虑; 2、熟悉劳动法律法规，对招聘、薪酬、考核、培训等人力资源方面工作有深入的了解和实践经验; 3、具有较强的人际交往和沟通能力，具备较好的管理经验和团队协作能力; 4、熟练掌握office等办公软件，熟悉人力资源新信息化管理。

  江门市恒正自动化设备科技有限公司

  钢铁/有色金属冶炼及加工

  |

  1-100

  

  包吃

  包住

  加班补助

  话费补助

  入职后买社保

  提供宿舍

  八小时工作制

  有食堂

  工作环境优美

  2024-03-11

• 猎头项目管理岗（底薪5000起+双休）

  10-20K·13薪

  大专

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  4年

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  江门-江海区

  

  立即应聘

  项目经理： 1、3年以上猎头行业从业经验，其中至少1年以上团队、项目管理经验； 2、有意长期在猎头行业发展，并意愿往合伙人发展； 3、以准合伙人入职，一年考察期，享受合伙人待遇； 4、待遇你和结果说了算，优秀者可应聘公司副总职位。 另外如果您身边有适合的人也可以推荐，成功转正，给予1888元的红包。

  江门市千里良驹人力资源服务有限公司

  中介服务

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  1-100

  

  五险一金

  双休

  免费旅游

  8小时工作制

  生日礼物

  节日福利

  团队活动丰富

  免费培训

  绩效奖

  高提成

  2022-12-12

• 人事行政主管

  10-15K

  大专

  |

  1年

  |

  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度； 2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要； 3、做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符； 4、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续； 5、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理，配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜。 岗位要求： 1.大专以上学历、对人力资源理论知识有深刻认知。 2.对企业成长以及发展方向，企业文化有建设性思维能力。 3.有5年以上人力资源主管、经理级岗位工作经验以及具备能够拟定、推行、完善绩效管理体系经验者优先。 4.执行力强，责任心强，团建能力强，有服务精神。 5.熟练应用Office办公，拟写各种文件及规章制度。 6，沟通能力强，为人正直，踏实，具备较强的组织协调和沟通能力，能独当一面开展工作。 7，具有大局观意识及团队精神。

  东莞市佳恒玩具有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  话费补助

  年终奖

  免费培训

  节日福利

  五险

  带薪年假

  免费旅游

  交通便利

  2021-01-20

• 人事行政经理

  8-12K

  本科

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  5年

  |

  江门-新会区

  

  立即应聘

  1、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响； 2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施； 3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度； 4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本； 5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划； 6、负责公司的整体企业文化建设； 7、制定公司行政管理的方针、政策和制度； 8、负责公司日常行政的管理和信息化的建设； 9、建设企业文化建设和推广； 10、负责公司固定资产的管理，保障各级公司资产的管理制度化、程序化； 11、负责公司范围内物业、后勤管理； 12、其他领导临时交办工作。 任职要求： 1、本科或以上学历，行政管理、企业管理、法务、人力资源管理等相关专业。 2、5年以上行政人事管理经验，3年以上同等职位工作经验。 3、具备专业的行政管理知识与相关法律法规，了解国家有关的法律法规政策。 4、具备良好的团队管理能力；具备良好分析判断能力，领导能力，组织协调能力；具备良好的团队管理能力，人际沟通能力以及组织协调能力，优秀的外联及公关能力；具备开拓创新能力和高责任心。

  江门市海悦房地产投资集团有限公司

  建筑工程检测

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  100-200

  

  2024-05-18

• 行政人事经理

  10-15W/年

  中专

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  3年

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  台州-椒江区

  

  立即应聘

  愿和公司同甘共苦、同心同德，愿把工作当成自己人生事业来做者及以后能成为公司的股东的欢迎加盟。公司实行三不要原则“认为自己是打工者不要、混日子者不要、心态不正者不要”。老总直接招聘

  台州市高科磨切削制品有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1-100

  

  有食堂

  提供宿舍

  独立办公室

  节假日发放礼品

  带薪年假

  绩效奖

  年终奖

  免费培训

  团队活动丰富

  养老保险

  2013-06-14