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职位描述
职位类别: 人力资源经理/主管
1. 人力资源或工商管理专业; 2. 有三年以上行政人事管理工作经验,执行力强,工作认真负责原则性强; 3. 有推行或参与过与修订人事、行政、办公管理规章制度,了解人力资源各个模块。 4. 对人力资源的人事招聘、培训、录用、社保、考勤、入职离职办理、人事档案管理有实操经验; 5. 沟通能力强,能协助行政总监处理日常事务,有处理违规违纪案件和劳资纠纷经验;
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工作地点
广东省东莞市石排镇水吉安路2号
显示地图工商信息
- 公司名称: 东莞市世嘉电子科技有限公司
- 公司状态: 在业
- 行业: 批发业
- 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股)
- 地址: 广东省东莞市石排镇水吉吉安路2号
- 法人代表: 魏昌华
- 注册资本: 1000万人民币
- 注册时间: 2020年09月28日
- 注册号: 441900007753097
- 统一社会信用代码: 91441900MA55CCEH73
- 组织机构代码: MA55CCEH7
- 登记机关: 东莞市市场监督管理局
- 注册地址: 广东省东莞市石排镇水吉吉安路2号
- 营业期限: 2020-09-28至无固定期限
- 核准日期: 2020年09月28日
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经营范围:
研发、生产、销售:电子产品、键盘、鼠标、模具、塑胶产品;批发业、零售业;货物或技术进出口(国家禁止或涉及行政审批的货物和技术进出口除外)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓
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企业简介
东莞市世嘉电子科技有限公司
- 行业: 电子/半导体/集成电路
- 规模: 500-1000人
- 性质: 民营
- 当前职位: 人事行政主管
东莞市世嘉电子科技有限公司 是集研发、生产、销售为一体的企业。公司拥有约25年专业的电脑外围的制造经验,现已发展成为国内外的电脑外围设备生产制造商之一,主要产品有键盘、鼠标、笔记本键盘、无线充等,远销欧美、日本、韩国等地区,是雷柏,联想、方正科技、等的OEM生产工厂之一; 公司,本着“诚信服务,质量第一”的经营理念,致力于键盘、鼠标等电脑外围设备产品的开发与推广。从模具设计、制造、注塑、喷油、丝印、镭射到成品组装等各个环节均符合ROHS标准,绝大部分产品取得了CE认证。公司拥有领先的技术力量、优良的生产设备、现代化的检测手段、高素质的员工队伍,完善的管理体系,同时严格按照ISO9001国际质量认证标准,规范企业的管理和生产运作,使产品质量向零缺陷挑战,确保每一件上市的产品都具有优良的品质,达到顾客满意,真诚的为海内外客户服务,请相信我们:您的选择和支持就是我们前进的动力! 1.底薪:2000元/月,22天工作制,周一至周五加班费:17.24元/时,周末加班费:22.99元/时,节假日加班费:34.48/时,公司设有、岗位津贴(200-600元)、绩效、(300-800元),全勤奖50元/月,综合工资约4500-6000元/月。(注塑部人员有200元/月补贴(高温、夜班) 2.社 保:公司可为员工购买社保。 3.公司实行包吃包住,用餐环境干净卫生,伙食荤素搭配营养;配套齐全,24小时供应热水,WIFI,申请外住补助150元/人/月,外吃人员补助:200元/人/月; 4.公司员工可享受带薪年休假及及相关法律规定之假期。 5、春节期间公司可报销车费,最高可报销300元/人。 6.每月月底统一通过银行转账方式发放上月薪资,从不拖欠工资。 6..有良好的培训机制和内部晋升政策,职业前途有较大的发展空间。
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