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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 广州
- 营销主管
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营销经理
急聘
12-18K
大专
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5年
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广州-花都区
立即应聘
1、本科以上学历,如有技术背景或理工科出身,学历可适当放宽; 2、五年以上汽配制造业营销管理经验,有铝合金压铸行业经验优先; 3、熟悉IATF16949体系,有一定的项目管理经验; 3、较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 4、较强的领导能力及团队管理能力; 5、良好的职业操守,遵守公司的管理规范。
推荐招聘信息
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8-16K
大专
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3年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定公司的年度、月度经营目标,按照公司的战略以及年度、月度经营目标计划制定具体的工作执行措施并推动经营业务,确保完成月度、季度和年度目标; 2、了解相关行业的业务动态,对业务发展进行预测,把握市场发展趋势,保证公司业务持续增长; 3、负责团队建设,探索并实践团队激励方式,激发员工积极性和能动性,对团队工作绩效进行评审,并对最终目标达成结果负责; 4、 根据业务发展需要,督促研发部门按要求完成各项技术研发工作,满足业务需求; 5、 建立健全公司统一、高效、持续性发展的组织体系和工作体系,不断优化公司的人力资源配置,持续提升公司整体的组织能力。 任职要求: 1、大专及大专以上学历 2、具备较强的组织领导能力、抗压能力、沟通协调能力、分析决策能力。 3、年龄40周岁以下,3年以上同等职位管理工作经验。 -
6-12K
本科
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5年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责: 1、主要负责优质客户开发,搜寻客户信息,开发新客户,了解客户需求信息,并签订人才合作协议; 2、充分了解企业战略和人力资源规划等,就招聘岗位的职位说明书与企业认真沟通; 3、推进客户职位进展,并对职位的服务状况进行跟进; 4、协助公司跟踪并追进客户付款状况。 任职要求: 1、1-2年以上客户开发经验,掌握客户开发的思路和方法; 2、了解猎头行业,有制造业、汽车、互联网、电商、咨询等行业良好人脉关系者优先; 3、具备敏锐商业意识、沟通与谈判技巧; 4、能够承受工作压力与工作强度,优秀的表达能力,条理清晰、逻辑性强; 5、具备较强的敬业精神、工作责任心强、有良好的团队精神; 6、对市场有敏锐的嗅觉,能够时刻捕捉行业信息,锁定目标客户; -
6.5-10K
高中
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2年
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东莞-石碣镇
立即应聘
寮步分公司直招: 1、高中以上学历,25岁-45岁。 2、具备优秀的市场开拓、营销管理能力。 3、两年以上印刷和模切行业市场拓展管理工作经验,拥有丰富的资源和人脉。 4、形象气质、综合素质好。 5、有积极、敬业的工作态度,能承受高压的工作状态。 -
6-7K
大专
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1年
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东莞-道滘镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责订单成本核算、产品报价、销售合同制作、资料整理归档等工作; 2、负责每月销售情况明细统计,如销售目标、订单量、销售额、产品出库等数据,并对数据进行分析汇总上报; 3、负责勤策365系统(销售系统)管理; 4、上级领导交办的其他事项。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、熟悉办公软件操作,精通excel函数及数据处理; 3、具备1年以上销售助理或者数据处理工作经验; 4、目标性强,热爱挑战,有责任心,具有团队合作精神。 公司福利: 1、提供免费中晚餐及宿舍; 2、购买五险一金; 3、发放妇女节、端午节、中秋节、春节等节日礼品及春节开工红包; 4、公司设有月度/季度/年度优秀员工奖励;; 5、享有工龄津贴、团建活动等福利; 6、完善的晋升机制,内部优先选拔; 7、免费提供各种管理、技能培训,提升员工综合能力,关注员工职业生涯发展。 -
8-9K
大专
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6年
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东莞-东城区
立即应聘
职位描述:公司产品销售,新老客户管理与维护,销售团队管理 职位要求:熟悉电子变压器、电感器、电抗器、特种变压器、小型开关电源、充电器、光通信器件产品、熟悉家电行业,新能源和通信行业。有一定的客户资源。 -
业务专员
急聘
5-10K
高中
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2年
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东莞-茶山镇
立即应聘
招聘要求: 1.高中及以上学历,具备基本业务能力,有2年以上业务工作经验,有漆包线销售经验者优先; 2.性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧; 3.具备一定的市场分析及判断能力,能独立开发客户及销售网络,具有良好的客户服务意识; 4.有责任心,能承受较大的工作压力; 5.有驾驶证,会开车,适应差旅工作。 岗位职责: 1.管理客户关系,完成销售任务,能独立处理和解决所负责的任务; 2.了解和发掘客户需求,介绍自己产品的优点和特色; 3.对客户提供专业的咨询; 4.收集潜在客户资料; 5.及时收取应收帐款。 -
15-25K
大专
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5年
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东莞-南城区
立即应聘
关于我们: Maxmore Technology Group 是高科技电机驱动器领域的先锋,以我们对卓越和创新的承诺而闻名。我们为广泛的客户群提供高科技电机和驱动器。随着我们团队的扩展,我们正在寻找一位市场及品牌经理,不仅领导我们的外部品牌推广和营销工作,而且还专注于加强我们的内部品牌,以增强员工的参与感和对我们品牌的认同。 职位概述: 市场及品牌经理负责开发和执行全面的品牌和营销策略,以符合我们公司的目标。这一角色包括增强我们的企业身份,管理品牌推广工作,监督营销活动,并确保内部品牌体验的一致性,从而在员工中培养强烈的归属感。虽然摄影和平面设计的专业知识是一个加分项,但这一角色的核心焦点是在外部和内部创建和维护统一的品牌形象。 主要职责: 1.开发和实施一体化的品牌战略,确保所有外部和内部沟通的一致性。 2.与人力资源和内部团队合作,开发增强内部品牌和员工参与度的举措。 3.设计和监督营销材料及内部沟通的制作,反映我们品牌的价值观和愿景。 4.领导展览、贸易展览会和营销活动的策划和执行,与我们的品牌身份和企业价值观相一致。 5.监督我们办公空间的美学设计,确保它们反映我们的品牌身份并为员工创造一个欢迎的环境。 6.为我们公司的社交媒体个人资料、网站和内部平台策划引人入胜的内容,促进一致的品牌形象。 7.分析市场趋势和员工反馈,不断完善和改进我们的品牌和内部参与策略。 8.测量并报告外部营销和内部品牌努力的效果,根据需要进行数据驱动的调整。 任职资格要求: 1.市场营销、商业管理、传播相关专业本科毕业; 2.在市场及品牌管理方面的实践经验丰富; 3.富有创意的思考者,具有战略性思维和对细节的敏锐观察力; 4. 出色的沟通、人际交往和协作技巧。 5.能够在快节奏环境中管理多个项目。 6.会平面设计和摄影技能是一个加分项,但不是必需的。 我们提供: 1.竞争力的薪资和全面的福利套餐。 2.专业发展和职业晋升的机会。 3.一个充满活力和包容性的工作环境,其中创意、创新和贡献被重视和鼓励。 -
营销经理
急聘
10-20K
大专
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5年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
营销经理 A、岗位职责:1. 市场调查和分析:负责收集市场信息和数据,分析市场趋势,为公司的战略决策、产品研发和营销策略提供数据支持。 2. 市场活动组织:协助市场经理制定市场营销策略计划,参与市场活动的组织实施,把握市场机会,优化市场推广方案。 3. 客户管理:负责维护现有的客户关系,及时处理客户投诉和反馈,建立良好的客户服务体系。 4. 销售业绩监督:分析销售数据,指导销售团队提升销售业绩,并根据销售情况修正策略,控制资源和预算。 5. 文案策划:负责企业品牌宣传、广告策划及文案撰写,对广告方案进行评估和监管。 6. 市场推广:制定并协助实施市场营销方案,包括广告、促销、公关等,提高品牌曝光率和市场份额。 B、任职要求:1. 大专及以上学历,市场营销、广告传媒或相关专业;英语口语流利。 2. 技能:熟悉市场调研、市场推广、文案策划和实施、客户管理、销售管理等各项工作内容; 3. 经验:有相关的市场推广工作经验优先,如广告公司、市场咨询公司、企业市场部工作经验。 4. 能力:良好的沟通协调能力、团队合作能力、商业敏锐度,能够迅速了解并解决客户和市场问题。 -
8-15K
大专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
一、主要工作职责: 1、通过网站、手机应用、百科、网站论坛、展会、电话、设计院、政府相关部门、上门拜访等方式,传播企业的品牌、产品以及服务,获取销售线索或客户的需求信息; 2、对有营销价值的信息,进行筛选、核实、进一步了解客户的需求、资源状况、场地、订设备及建设大概时间、投资预算、客户的经济实力、股东情况等; 3、对客户的需求及订单竞争情况,做有竞争优势的设计及商务方案,与并客户充沟通,调配公司的资源,解决客户提出的技术及其它问题。 4、商务洽谈:报价、商务洽谈、价格谈判、组织投标、合同起草及条款沟通、合同签订、收取预付款定金等。 5、合同执行过程跟踪协调,根据合同条款、客户沟通和现场进度,与公司内部的生产、工程部门沟通协调设备的生产节点计划、收款、发票、设备发货、进场安装、设备调试验收等工作。 6、客户关系管理与沟通,挖掘客户二次购买的机会,提高单个客户的价值。 收集客户使用设备的建议及满意度,反馈给技术部门做技术改进。 任职要求: 1、全日制大专以上学历,三年以上机械设备销售经验者专业不限,应届毕业生机械/市场营销专业优先。 2、中文表达能力强,吃苦耐劳,可以全国各地出差。。 3、有C1驾照且能熟练驾驶。 说明: 1、无责任底薪4000--10000元/月,具体根据个人工作经验和拥有的客户资源而定,有资源者或销售能力优秀者底薪8000元/月起,特别优秀者,底薪可突破10000元/月。 2、包吃包住,出差生活补贴45一天,车费应酬费实报实销。 -
4-8K
大专
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不限
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东莞-南城区
立即应聘
公司因发展需要,扩大公司规模,面向社会招收应往届毕业生20名来我司实习。不限经验、不限专业,以工作的方式进行轮岗,三个月时间,筛选10名素质优秀者进入中层管理阶段。 一、【岗位职责】: 1.一经录用提供三个岗位的轮岗学习机会(营销 人事 运营),学习公司运作管理,营销管理等,最后公司会根据学习情况以及个人意愿进行人性化定岗; 2.负责协助公司运作、协调部门和团队的管理,了解公司管理干部培训管理机制; 3.协助销售人员负责公司产品的推广; 4.协助公司的日常宣传以及推广。 二、【任职要求】: 1.20-28岁,学历不限,无经验可带薪培训; 2.有责任心,有一定的组织能力,学生会干部优先; 3.敢于挑战,工作积极进取,沟通能力强; 4.有独立的工作能力和一定的事业企图心。 三、【薪资待遇】: 1.实习期3500--5000元/月(奖金+绩效+带薪培训); 实习结束公司专人撰写实习评价,表现优异者可留用负责公司部门管理工作。 2.实习期即可提供免费住宿(交通方便,冰箱、洗衣机、空调、热水器等设备齐全); 3.提供完善的系统培训,简单的人际关系; 4.员工庆生party,定期举行(郊游、篮球赛、户外素质拓展)等团体活动。 【工作地点】:东莞市南城街道鸿福路200号第一国际F座1615室
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广州营销主管招聘