推荐招聘信息

• 培训专员

  6-8K·13薪

  大专

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  3年

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  东莞-大朗镇

  

  立即应聘

  主要职责： - 负责公司内部培训活动的组织和执行，确保培训计划的有效执行； - 负责公司各项培训活动的文字整理和排版工作，确保培训资料的质量和 是解决一切问题的关键； - 协助部门负责人完成培训的日常工作； - 保持良好的沟通合作态度，协助其他同事完成相关工作。 职位要求： - 统招大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先； - 热爱培训工作，具有1年及以上的培训工作经验； - 良好的沟通和组织协调能力，具备一定的活动策划能力； - 熟练掌握办公软件，如Office等； - 良好的数据采集和处理能力，具有较强的文字表达能力；

  东莞市丰熙食品有限公司

  快速消费品

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  1000-2000

  

  2024-04-17

• 商学院（培训专员）

  6-10K

  本科

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  1年

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  东莞-高埗镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责培训岗位工作，针对前期的培训需求调研与策划，组织实施线下培训； 2、运营管理腾讯乐享线上学习平台，在先课程项目策划与推广； 3、挖掘开发终端实用销售话术并通过短视频形式传播推广； 4、统筹管理内外部讲师，岗位经验内化，相关常规课程的开发与经验复制； 5、完善优化培训体系：内外部讲师库、教材课件库、试题库、培训档案整理等 岗位要求： 1、本科以上学历，人力资源管理、市场营销等相关专业； 2、良好的文字功底和语言表达能力，普通话标准，具备活动策划能力； 3、熟练实用office办公软件，会操作直播平台系统，会剪影剪辑工具优先； 4、有终端培训或门店辅导相关工作经验优先。

  马可波罗控股股份有限公司

  房地产/建筑/建材/工程

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  2000以上

  

  2024-05-25

• 培训专员

  8-12K

  大专

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  3年

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  东莞-茶山镇

  

  立即应聘

  职位要求： 1，大专及以上学历，有三年以上培训管理工作经验； 2，具备培训体系搭建、培训课程开发。培训师队伍建设方面实操经验； 3、有较强的沟通表达能力，条理清晰； 4、具备文案编辑、活动策划经验； 岗位职责： 1、负责培训前期的准备工作：主讲安排、场地安排等； 2、负责培训现场的组织管理、保证培训正常开展，培训前中后的跟进与把控； 3、负责培训后效果的评价跟进，课程内容的改善及老师授课技巧的提升方案； 4、培训需求调查分析，依据分析结果编制培训计划及跟进计划实施。

  惠州市艾斯谱光电有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  200-500

  

  2024-05-09

• 培训主管

  9-12K

  大专

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  3年

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  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.开展培训体系建设，推动企业培训制度、流程建设并监督执行； 2.负责年度培训计划的制定及执行； 3.管理类培训项目的设计及落地执行； 3.内外部培训资源的建设及管理； 4.培训信息化平台的建设及运营管理； 任职要求： 1.大专及以上学历，3年以上相关工作经验，熟悉管理类、基础通用类课程开发； 2.对培训体系有感知，有丰富的培训、文化类项目运营经验； 3.思维敏捷，有责任心，对培训工作热爱有想法。

  祥鑫科技股份有限公司

  钢铁/机械/设备/重工

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  1000-2000

  

  餐补

  五险一金

  带薪年假

  试用期全薪

  全勤奖

  免费培训

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  交通便利

  2023-07-14

• 培训专员

  5-7K

  本科

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  1年

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  东莞-黄江镇

  

  立即应聘

  1.具备专项培训组织经验 2.具备培训体系搭建经验 3.具备企业文化推广及活动组织相关经验 4.具备人才盘点及人才梯队建设相关经验 5.人力资源管理行政管理专业毕业 6.3年以上培训/企业文化工作经验 7.熟悉人力资源六大模块 8.性格开朗活泼，执行力强

  东莞市时运佳实业投资有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  生日礼物

  免费旅游

  包吃

  包住

  年终奖

  工作环境优美

  带薪年假

  免费体检

  五险一金

  2023-01-29

• 人事专员

  6-8K

  本科

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  2年

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  深圳-宝安区

  

  立即应聘

  工作职责： 1.招聘实施：根据需求开展招聘工作；完善并监督执行公司招聘管理制度，并根据需要及时调整、修改；跟进公司员工“入、转、调、离”相关工作；建立企业后备人才库； 2.招聘渠道管理：负责建立、维护与人才市场、劳务公司等性质的用工合作关系；扩展中层管理干部和核心岗位的招聘渠道；保持与各种招聘渠道的持续性沟通； 3.培训管理：规范公司培训体系，制定培训计划，组织开展培训。 4.协调配合：配合综合管理部各项工作的开展；负责综合管理部领导交办的临时性工作。 岗位职责： 1.人力资源相关专业，大学专科（含）以上学历； 2.公司办公室管理规定、公司人力资源工作流程、招聘工作相关培训； 3.2年以上招聘工作经验； 4.1年以上培训行业工作经验； 5.熟知各种面试技巧及方法、熟知内、外部培训流程； 6.熟知《劳动合同法》中关于招聘与录用方面的法律、法规，对《劳动合同法》须有一定的了解； 7.良好的沟通、协调能力，熟练使用办公自动化软件； 8.良好的团队合作精神和执行力。

  创维集团智能装备有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  五险一金

  免费体检

  节日福利

  8小时工作制

  生日礼物

  交通便利

  2018-05-15

• 培训专员

  6-7K

  大专

  |

  1年

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  惠州-惠阳区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.培训计划与实施：负责制定和执行公司的培训计划。 2.需求分析：与各部门合作，了解培训需求，并制定相应的培训课程。 3.课程设计：设计和开发有针对性的培训课程，包括教材编写和教学方法的选择。 4.培训授课：担任培训讲师，进行面对面或在线培训。 5.培训效果评估：通过各种方法评估培训效果，提供反馈并制定改进措施。 6.培训资源管理：管理培训教材、设备和场地等资源。 7.员工发展：为员工提供职业发展规划和建议。 8.内部培训师团队：协助建立和管理内部培训师团队。 9.培训记录：保持培训记录的完整性和准确性。 10.行业动态：关注行业培训动态，引入新的培训理念和方法。 11.合作伙伴关系：与外部培训机构建立合作伙伴关系。 12.报告制作：定期制作培训相关的报告。 13.完成总监交办的其他相关工作。

  惠州市鑫辉合创科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  2024-05-07

• 培训主管

  8-12K

  本科

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  2年

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  江门-江海区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司培训体系的搭建，建立新员工培训、员工技能提升培训、后备人才培训机制等；明确培训需求，执行培训计划，落实培训项目； 2、负责日常培训项目的跟踪实施，撰写培训报告，反馈、评估、改善培训效果； 3、拓展培训渠道和资源，搭建内部培训师团队，评估外部培训机构及师资； 4、负责企业年度培训计划与预算计划，梳理培训工作规范、流程和培训方案，开发培训课程，建立企业培训资料库； 7、负责梳理各岗位能力模型，完善人才梯队建设路径，构建公司人才梯队体系建设，根据人才梯队体系建设的方案，进行人才盘点与评估； 6、根据人才盘点结果，制定并落实跟进人才发展规划，包括但不限于：人才库储备、人才发展指导，潜力人才、继任人才、领导力建设等专项工作。为公司发展提供优秀的人才资源保障； 岗位要求： 1、统招大专学历以上，人力资源专业或工商管理专业等相关专业，有5年以上培训管理与组织实施工作经验或人才发展实践经验优先考虑； 2、具备丰富的培训授课经验和项目实施经验、熟悉培训管理体系，管理咨询培训流程及关键步骤，有效提升员工技能和综合素质； 3、具备大型企业层面组织发展、人才发展体系的构建和落地实施、指导经验； 4、工作积极主动，敢于承担责任，注重实效落地，追求极致标准； 5、具有良好的组织策划能力、逻辑思维能力、分析解决问题能力、演讲沟通能力、学习创新能力和团队管理能力； 薪资福利： 1、工作时间：职员大小周制，月休6天； 2、福利待遇：入职购买五险一金，不定期春节福利、生日福利、端午福利、中秋福利、妇女节关怀； 3、带薪假期：（法定假期、婚假、产假等）； 4、员工吃住：免费住宿（标准4人间）+一日三餐（有餐补）； 5、公司定期举办丰富多彩娱乐生活，例如团队聚餐，趣味活动，年终表彰大会，新春晚会等；

  阿麦斯（广东）食品科技有限公司

  其他

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  1000-2000

  

  包住

  五险一金

  餐补

  全勤奖

  绩效奖

  免费培训

  免费体检

  节日福利

  工作环境优美

  8小时工作制

  员工福利

  免费旅游

  2023-09-28

• 培训专员

  急聘

  9-12K

  本科

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  1年

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  东莞-清溪镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1 、 讲师队伍运营：负责讲师队伍的选拔、培养和管理，负责师资的开发、管理和考核；组织开发培训课程、教材，建立精品课程和各类试题库，开发和丰富内外部培训资源； 2、 项目培训统筹：全面负责培训项目的规划和执行； 3、 培训实施：组织实施各项培训活动，并对培训过程进行监督检查、培训结果进行考核、培训效果进行评估，保证培训目标落实；组织建立和维护员工培训档案，为员工晋级、调配、培训提供依据； 4、 协助完成部门其他横向项目。 任职资格： 1、 学历：本科及以上学历，人力资源或管理学相关专业； 2、 经验：3年以上人力资源工作经验，2年以上相关工作经验； 3、 技能：熟悉人力资源相关理论知识，熟悉培训实操、具备培训授课经验； 4、 办公：熟练使用办公软件，擅长设计和制作PPT课件； 5、 素质：具有较强的沟通表达能力、组织协调能力、逻辑分析能力和抗压力、较强的自我驱动和交付能力。

  立讯精密工业股份有限公司

  生产/制造/加工

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  2000以上

  

  包住

  餐补

  五险一金

  8小时工作制

  年终奖

  免费培训

  免费体检

  节日福利

  全勤奖

  带薪年假

  2024-01-09

• 培训专员

  6-12K·15薪

  大专

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  1年

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  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责部门培工作，培训公司的客户销售体系，完善客户服务管理制度； 2、负责根据培训公司的年度销售计划，主持制定年度客户服务政策执行计划； 3、负责建立和维护服务网络，并负责组织开展销售培训和对其销售服务质量进行考核评审； 4、负责客户档案的建立并指导下属进行跟踪； 5、负责技术培训、业务知识培训。 任职要求： 1、大专以上学历 2、阳光、乐观，积极向上 3、善良待人，严于律己 4、公司有系统成长培训学习，需好学向上

  平安人寿东莞中心支公司常平区拓

  金融业（银行、保险、证券、投资、基金）

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  2000以上

  

  双休

  带薪年假

  弹性工作时间

  全勤奖

  绩效奖

  高提成

  免费旅游

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  2023-09-20