推荐招聘信息

• 培训专员

  6-7K·13薪

  大专

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  2年

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  东莞-横沥镇

  

  立即应聘

  1.年度培训计划的制定与实施跟进； 2.负责外训的实施与效果跟进； 3.负责相关档案资料的整理维护； 4.协助上级编制、修订和完善培训管理相关制度文件、体系建设的编写工作； 5.组织培训效果评估，检查培训质量和教学效果的落地； 6.独立进行入职培训及通用类课程开发及讲授； 任职要求： 1.熟练掌握办公软件（OFFICE套件、思维导图）； 2.设计软件运用（PR、PS、H5等同类软件）； 3.微信公众号推文撰写； 4.了解人力资源、管理学与心理学相关知识； 5.有企业文化活动策划及主导经验。

  东莞龙文精密科技有限公司

  五金/塑胶/模具/加工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  养老保险

  医疗保险

  生育保险

  工伤保险

  失业保险

  年终奖

  绩效奖

  免费培训

  2024-03-12

• 培训专员

  6-8K·13薪

  大专

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  3年

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  东莞-大朗镇

  

  立即应聘

  主要职责： - 负责公司内部培训活动的组织和执行，确保培训计划的有效执行； - 负责公司各项培训活动的文字整理和排版工作，确保培训资料的质量和 是解决一切问题的关键； - 协助部门负责人完成培训的日常工作； - 保持良好的沟通合作态度，协助其他同事完成相关工作。 职位要求： - 统招大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先； - 热爱培训工作，具有1年及以上的培训工作经验； - 良好的沟通和组织协调能力，具备一定的活动策划能力； - 熟练掌握办公软件，如Office等； - 良好的数据采集和处理能力，具有较强的文字表达能力；

  东莞市丰熙食品有限公司

  快速消费品

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  1000-2000

  

  2024-04-17

• 培训主管

  7-10K

  大专

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  3年

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  中山-东升镇

  

  立即应聘

  职位描述 1、负责制定培训年度计划 2、负责培训管理制度、政策、流程的完善并监督实施 3、讲师的开发与培养4、负责协助培训师开发公司产品、销售技巧、业务知识、礼仪等各类课件 4、负责协助各部门编写各项培训课程的课件 5、负责对培训效果进行评估 6、负责建立培训档案资料库，包括人员、培训记录、培训课件 7、负责公司企业文化活动的实施。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有3年以上培训相关工作经验； 3、较强的沟通及表达能力。

  广东力劲塑机智造股份有限公司

  钢铁/机械/设备/重工

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  500-1000

  

  2024-05-10

• 企划培训主管

  3000-4499

  本科

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  2年

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  台州-黄岩区

  

  立即应聘

  2年以上大中型企业文化宣传与培训岗位经验

  西诺控股集团有限公司

  生产/制造/加工

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  200-500

  

  2013-11-01

• 培训师/讲师

  8-12K

  大专

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  2年

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  东莞-横沥镇

  

  立即应聘

  工作内容： 1、调查培训需求、制定公司及区域培训方案； 2、开发和升级公司培训课程课件； 3、执行培训计划、讲授培训课程； 4、撰写培训报告、评估反馈培训效果； 5、改进及优化培训相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄25-35岁，2年以上培训授课经验；家具、建材、家电行业优先。 2、良好的思维能力、沟通能力、表达能力、演讲能力。 3、工作独立主动，具较强执行力。 4、熟练使用办公软件。

  卡路福家居（东莞）有限公司

  办公设备/文体休闲用品/家居用品

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  养老保险

  医疗保险

  生育保险

  工伤保险

  失业保险

  8小时工作制

  免费培训

  工作环境优美

  2021-05-26

• 销售培训讲师

  5-10K

  不限

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  不限

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  佛山-南海区

  

  立即应聘

  产品课件讲解，帮助业务员讲解产品沟通话术。 常驻佛山办事处。

  桂林鑫博源医药科技有限公司

  贸易/商务/进出口

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  1-100

  

  面议

  2024-05-26

• 培训专员

  6-7K

  大专

  |

  1年

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  惠州-惠阳区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.培训计划与实施：负责制定和执行公司的培训计划。 2.需求分析：与各部门合作，了解培训需求，并制定相应的培训课程。 3.课程设计：设计和开发有针对性的培训课程，包括教材编写和教学方法的选择。 4.培训授课：担任培训讲师，进行面对面或在线培训。 5.培训效果评估：通过各种方法评估培训效果，提供反馈并制定改进措施。 6.培训资源管理：管理培训教材、设备和场地等资源。 7.员工发展：为员工提供职业发展规划和建议。 8.内部培训师团队：协助建立和管理内部培训师团队。 9.培训记录：保持培训记录的完整性和准确性。 10.行业动态：关注行业培训动态，引入新的培训理念和方法。 11.合作伙伴关系：与外部培训机构建立合作伙伴关系。 12.报告制作：定期制作培训相关的报告。 13.完成总监交办的其他相关工作。

  惠州市鑫辉合创科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  2024-05-07

• 培训讲师

  10-20K

  初中及以下

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  不限

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  东莞-樟木头镇

  

  立即应聘

  公司内部招讲师，文员老师负责招聘、签单，工资待遇10000-20000，50岁以下。包吃包住，五险一金，高中以上学历

  东莞市舒心家政服务有限公司

  政府/公用事业/社区服务

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  1-100

  

  包吃

  包住

  弹性工作时间

  高提成

  五险

  工作环境优美

  话费补助

  做事轻松

  五险一金

  2023-09-19

• 培训专员

  9-12K·13薪

  本科

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  3年

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  东莞-万江区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、完善培训体系，制定、完善培训相关制度、流程和规范；; 2、负责相应领域的内外部资源有效管理和协调使用； 3、负责对培训效果进行评估，跟踪培训效果及学员行为的转化； 4、负责新入职员工的岗前培训,在岗培训，中高层培训及户外拓展。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学专业优先； 2、3年以上培训操盘工作经验，有培训学院、企业文化建设及推广经验； 3、熟练掌握培训需求调研及其分析方法、培训效果评估方法； 4、有人力资源管理师等级证书、擅长PPT、PS等优先考虑； 5、思维缜密、逻辑分析能力及综合能力强，具备良好的沟通协调能力、资源整合能力、计划执行能力，文字功底佳。

  联纲光电科技股份有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  2000以上

  

  2024-04-25

• 培训专员

  5.5-7K

  本科

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  1年

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  东莞-厚街镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、协助上级制定培训管理体系，落地公司培训相关工作流程与要求； 2、制定与跟进年度培训计划实施； 3、协助上级做好公司管理储备人才培养； 4、协助上级组建内部讲师库、教材库、培训课程档案库，并进行有效管理； 5、负责内部课程的开发、制作和授课。 任职要求： 1、本科学历或以上，人力资源管理相关专业优先； 2、两年或以上培训工作经验，具备较丰富的培训及活动策划、实施经验； 3、熟练使用办公软件，擅长PPT、PS以及视频制作软件者优先； 4、口头和书面表达清晰，说话有感染力，具有授课或主持经验优先。

  东莞市永益食品有限公司

  快速消费品

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  1000-2000

  

  包住

  餐补

  五险

  8小时工作制

  免费体检

  节日福利

  生日礼物

  工作环境优美

  2024-05-15